Opel bereid om arbeidsplaatsen in Duitsland te schrappen

Opel heeft aangekondigd dat het 750 arbeidsplaatsen zal moeten schrappen in het productontwikkelingsdeel van zijn technisch centrum in Rüsselsheim, Duitsland, als onderdeel van een beleid dat erop gericht is de financiën van het bedrijf, die al enkele jaren ter discussie staan, weer op orde te brengen.

Van deze 750 mensen zullen er 200 deelnemen aan het vertrekprogramma van Opel, terwijl de rest waarschijnlijk naar een andere divisie zal worden overgeplaatst, mogelijk naar de afdeling productie-engineering. En nog eens 700 banen bij leveranciers en hulpbedrijven van het merk lopen gevaar verloren te gaan, maar deze vallen niet onder de loonlijst van Opel; wat duidelijk laat zien dat de situatie van Opel allesbehalve normaal is.

Hoewel GM, het moederbedrijf van Opel, zijn eigen financiële problemen al een paar jaar geleden heeft weten op te lossen, is Opel het grote vraagteken voor het Amerikaanse concern gebleven. Terwijl sommigen binnen GM voorstander zijn van het verkopen van Opel aan de hoogste bieder, zijn anderen juist tegen, omdat juist uit het ontwikkelingscentrum van Opel in Rüsselsheim veel van de beste modellen zijn voortgekomen voor de wereldmarkt van GM, en enkele ook voor de Amerikaanse markt zelf.

Niemand wil dat Opel de volgende Saab wordt, hoewel er voldoende zwaarwegende redenen zijn om te zeggen dat Opel nog lang niet in de buurt komt van zo’n noodlottig einde.

Bron | El Mundo